——记燃气集团江南分公司项目部刘本森　

　　后辈应继传星火，不负先贤望白头

时光荏苒，白驹过隙，在过去的三年时光中，江南分公司项目部的刘本森同志在各级领导的关怀，同事的帮助下，由一名燃气领域新手迅速成长为能独当一面的专业技术人员，完成从技术研发机械工程师到具备一定经验的燃气工程师的跨行业蜕变，逐步成为公司的技术骨干后备力量。自2020年经社招加入武汉市天然气有限公司以来，刘本森时刻牢记为人民服务的初心，处处以党员标准严格要求自己，工作中积极进取，勤奋努力，通过积极参与公司项目与活动，取得了一些成绩的同时，增强了创新意识，夯实了自身专业技术能力。在经历了工会组织的“导师带徒”活动后，刘本森充分展现出了武天人不畏艰难、精益求精的“匠人精神”。

不忘初心，彰显党员本色

过去的三年正是新冠疫情肆虐的三年，刘本森从未忘记共产党员的初心与使命，主动响应党组织号召，多次与党员妻子一起下沉社区，投身到抗疫防控的一线，积极配合社区完成各项抗疫工作。工作生活中，他始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，不惧疫情影响，努力为客户排忧解难。记得有一次正值疫情高发期，寒风凛冽，天空飘着小雨，接到武汉市第七医院因疫情防控需要燃气改管的诉求后，他立即约上同事赶赴现场，顾不上自身的安危，毅然进入医院家属楼感染区域进行现场勘察并制定解决方案，为客户及时排除了隐患，为小区安全用气保驾护航，也为战胜疫情奉献出了自己的一份微薄之力。

空杯心态，成就更好自我

拥有五年工作经验的机械工程师刘本森在社招进入公司后，并未因曾经取得的成绩而骄傲自满，他深刻明白“人生如茶，空杯以对”的哲理，自从入职公司以后便虚心求教，努力学习。在站点实习的两个多月时间中，他顶着烈日骑着自行车跟随巡线师傅熟悉管线与施工监护，迈开双腿追随维修师傅入户维修了解户内工作，秉承多看多学，不懂就问的精神，很快熟悉了站点的基本工作，并以此段所学知识为基础参与了运维员改革手册施工监护部分教材的编写，获得了相关领导一致认可。他积极参与SQS创新课题项目，团结组员，主导完成了新型便携式开阀器研发项目、夜间警示灯研发项目并获得相关专利两项。为全面提高自身素质，他利用业余时间积极参与公司活动，荣获“颂百年辉煌 抒时代情怀”主题征文活动公司三等奖、燃气集团优秀奖，2021年“TQM-强责任，筑防线”安全环保知识竞赛优胜奖。

在日常改管工作中，刘本森注重学习与总结，取人之长补己之短。在短时间内面对一个全新的领域，通过自身努力，反复实践，摸索出了一套属于自己的方法论。入职三年至今，已经完成改管工程近200项，为公司创收240余万，还曾参与公司2021年度隐患整改项目，中压入户隐患整改项目。本着在工作中勤勤恳恳，任劳任怨，经常加班加点毫无怨言的态度，经过不断的历练，刘本森逐渐成长为可独当一面的业务骨干，突破了自我的局限，完成了跨行业的蜕变。

薪火相传，传承武天精神

为了早日成长为一名优秀的燃气工程师，刘本森借助公司工会搭建的优秀平台，积极参与“导师带徒”活动，与“武汉市五一劳动奖章”获得者王玉亮结成师徒，开展为期一年的师带徒教学。在学习过程中，刘本森渐渐领悟到了武天人薪火相传的“匠人精神”，那是面临困境不畏艰难追求卓越的创造精神，是在工作生活中精益求精刻苦专研的精神，更是面对客户时用户至上的服务精神。在参观公司历史陈列室活动中，感受到老一辈武天人峥嵘岁月，刘本森有了以“匠心致初心，以初心致未来，承先辈之精神,创吾辈之未来”的感悟。同时也在王玉亮导师的带动引导下，积极探索，为此相继获得了公司与能源集团2021年度“优秀师徒”的殊荣。

在一年学业有成后，为了将所继承的武天精神传承给更多需要的年轻人，他毅然以导师身份再次投身到“导师带徒”活动中。“师者如光，虽微致远”，他希望自己导师带徒的经历给予每位年轻人今后的工作生活中更多启迪，更希望能够有后起之秀总结出更多优秀的经验，能将“武天人”优秀的传、帮、带的精神传承下去“青出于蓝而胜于蓝”。于是他身体力行，将所学、所思、所得，对自己的徒弟吴娜倾囊相授。在师徒二人的共同努力下，再次获得了公司2022年度“优秀师徒”的称号。

薪火相传终有继,江山更待新宇开，一代人有一代人的使命，一代人有一代人的担当。他认为将先辈们的精神作为人生道路上的一面旗帜，作为指引青年人奋勇向前的一座灯塔；不负先辈所托，全力以赴、砥砺前行，克难奋进，勇往直前，就一定能在未来人生的道路上披荆斩棘，收获成功。

他坚信通过每个武天人的不懈努力，知责于心，担责于身，履责于行，发挥出自身的光与热，一定能为公司的蓬勃发展提供坚实的基础,为“武天”的崛起做出更大的贡献！